一、香港优才计划
香港优才计划是港府为吸引高素质人才而设立的一项人才引进计划。该计划主要依赖申请人的过往成果,综合评估年龄、学历、工作经验、家庭背景、语文能力、行业职业等多个方面。
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申请条件:
- 年龄:年满18周岁。
- 经济能力:有足够的资金支持自己和家人在港的生活,不依赖公共援助。
- 品行:无犯罪记录及不良入境记录。
- 学历:具备良好的教育背景,通常指学士学位或以上学历。
- 语言能力:具备良好的中文(普通话或粤语)或英文能力。
- 计分制度:
- 成就计分制:适用于具有超凡才能或技术并拥有杰出成就的个别人士,如获得奥运奖牌、诺贝尔奖等。
- 综合计分制:适合各行业人才,根据年龄、学历、工作经验、语言能力、人才清单、家庭背景六个项目进行评分,满分245分,及格分数为80分。
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优势:申请条件相对灵活,续签转永居较为自由。
二、香港高才通计划
香港高才通计划,即高端人才通行证计划,是港府为吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才而设立的一项计划。
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申请条件:
- A类:在申请前一年,全年收入达港币250万元或以上(或等值外币)的人士(无名额限制)。
- B类:获全球百强大学颁授学士学位、并在申请前五年内累积至少三年工作经验的人士(无名额限制)。
- C类:在申请前五年内获全球百强大学颁授学士学位,但工作经验少于三年的人士(受年度配额限制,限额1万名,以先到先得的方式分配)。
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优势:申请资料相对简单,审核流程相对较快。
三、香港专才计划
香港专才计划旨在引进内地拥有特殊技能、知识或经验的人才来港工作,以满足香港的劳动力需求。申请人需事先获得香港雇主的聘用。
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申请条件:
- 学历要求:一般要求学士学位或专业资格,特殊情况下可接受大专学历。
- 工作经验:具备相关领域的专业工作经验。
- 品行:无犯罪记录及不良入境记录。
- 职位要求:已获得香港公司的全职聘用,且所提供的职位应与申请人的学历或经验相关。
- 薪酬:薪酬福利须与香港当地同类职位相当。
- 香港雇主公司要求:公司成立需满一年以上,需提供香港本地办公地址,有三名本地员工连续六个月缴纳强积金的记录,年营业额达到1000万港币以上,需明确证明公司确实存在该职位的空缺,并且在香港难以找到合适的本地人才。
四、留学进修计划
在香港修读一年全日制研究生课程,留学期间申请学生签证在港居留,毕业后可申请2年的IANG签证,续签满7年即可申请香港永居。
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适用人群:
- 希望提升学历、拓展国际视野的学生或职场人。
- 有意通过留学途径获取香港身份的人士。
- 有时间及有一定经济能力的人士。
五、投资移民计划
投资移民计划为高净值人士提供了通过投资移居香港的途径。
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申请条件:
- 年龄:年满18周岁。
- 资产:在申请前两年内,拥有不少于3000万港币的净资产。
- 投资:在香港投资不少于3000万港币的合资格投资产品。
- 品行:无犯罪记录及不良入境记录。
- 国籍:由于政策限制,持中国内地护照的申请人需先获得第三国永久居民身份。
六、单程证
单程证,即《前往港澳通行证》,用于内地居民赴港定居。主要适用于与香港居民有直系亲属关系的内地居民,它依赖于出生和婚姻关系。
七、加拿大针对香港居民的特殊移民通道
加拿大为香港居民提供了特殊移民通道,包括加拿大学历流和加拿大工作经验流。其中,加拿大工作经验流(B类别)已取消学历要求,这意味着拥有加拿大工作经验的更多香港居民将有资格获得加拿大永久居留权。
综上所述,香港移民特别通道多种多样,每种通道都有其特定的申请条件和优势。申请人应根据自身情况和需求选择合适的通道进行申请。同时,由于移民政策可能随时调整,建议申请人在申请前详细了解最新政策动态。